Notre impact

Chez LeHibou, nous prenons notre responsabilité au sérieux car nous croyons en une croissance rapide, mais responsable. Sans prétendre être parfait notre objectif est avant tout d'être un partenaire de confiance pour toutes les parties prenantes, aujourd'hui et à long terme.

Notre raison d'être

Notre raison d'être est de favoriser un monde du travail libéré, inclusif et responsable. Notre engagement premier est envers nos freelances en défendant leur statut auprès des pouvoirs publics et en les accompagnant tout au long de leur carrière d'indépendant. Nous plaçons le freelance au centre de notre stratégie et nous nous efforçons d'avoir un impact positif sur leur quotidien. Grâce à notre adhésion à la French Tech Next 40/120, nous avons la possibilité d'avoir un impact encore plus significatif sur ces sujets.

Nous sommes pleinement conscients de notre mission et de notre responsabilité envers la société, et nous croyons fermement que la tech peut apporter une contribution essentielle aux enjeux sociaux, sociétaux et climatiques. C'est pourquoi nous nous engageons activement à promouvoir une Tech plus responsable, en favorisant le Green IT et en encourageant l'inclusion.

Notre impact sociétal

LeHibou s'engage pour une Tech plus responsable et inclusive

Nous pensons que la diversité et l'inclusion constituent un vrai atout pour notre entreprise, et sommes déterminés à nous imposer comme un employeur de choix dans ces domaines et sur le plan éthique au sein de notre secteur d'activité.

Membre actif du mouvement TechYourPlace, 1er mouvement en France qui permet aux entreprises de la Tech d’accélérer leur politique de Diversité et d’Inclusion cofondé par Diversidays et la Fondation Mozaïk, LeHibou mesure tous les indicateurs de la Diversité & Inclusion et consolide un plan d’action efficace grâce au score Mixity.

Nous souhaitons aussi monter en compétences en formant nos équipes à tous les enjeux D&I pour plus de bien-être et de performance.

Les équipes de LeHibou qui réalisent une fresque

LeHibou a participé à la Fresque de la Diversité, un outil de sensibilisation face aux discriminations au sein des organisations. Inspirée de la Fresque du Climat et imaginée par l’ESSEC, cette sensibilisation permet de favoriser les prises de conscience et les passages à l’action.

LeHibou a mis en place une campagne de sensibilisation avec « Tech for Good Tour ». Des bénévoles viennent afin de sensibiliser les collaborateurs au numérique et à ses enjeux. Des ateliers ont permis à l’ensemble des personnes de se questionner au sujet de la technologie plus citoyenne, plus respectueuse de l’humain, plus sobre, plus diverse, plus accessible et plus engagée. LeHibou s’engage ainsi dans une campagne de sensibilisation et une politique durable !

Notre impact social

LeHibou s'engage auprès des associations

LeHibou a choisi d'utiliser tous les moyens de mécénats afin d'apporter le plus de soutien possible aux œuvres d'intérêt général. Nous trouvons que le mécénat prend toute son ampleur lorsqu'il n'est pas uniquement financier mais permet à l'entreprise de s'engager à tous les niveaux, en engageant nos collaborateurs et freelances mais aussi en multipliant les moyens d'actions.

Afin de concrétiser nos envies, nous avons décidé d'axer nos initiatives via l'insertion des jeunes en difficulté avec les Apprentis d'Auteuil, la réinsertion par le logement avec l'association Lazare et Tanguy Le Turquais mais aussi la réinsertion par l'activité économique avec Emmaüs Alternatives. Toutes ces actions nous ont amené à créer les missions ProBono sur notre plateforme. Nos freelances peuvent désormais donner de leur temps et partager leurs compétences, le tout bénévolement pour une cause qui leur tient à cœur et qui leur permet de trouver plus de sens à leur métier.

Apprentis d'Auteuil

Mécénat de compétence

Association Lazare

Mécénat financier

Emmaüs Alternatives

Mécénat en nature

Notre impact environnemental

LeHibou s'engage pour le climat

Bilan Carbone

Soucieux de notre impact écologique, LeHibou calcule son bilan carbone depuis 2021 avec comme objectif de contribuer à faire baisser les émissions de gaz à effet de serre afin de rester sous la barre de +1,5°C. Nous calculons l'intégralité des 3 scopes avec Greenly grâce à la méthodologie promue par l'ADEME et l'Association Bilan Carbone. LeHibou fait parti du top 10% des entreprises françaises et a de nouveau obtenue la médaille d’argent pour son bilan carbone 2022.

Graphique des émissions totales de carbone de LeHibou en 2021

Score relatif au graphique des émissions de LeHibou en 2021 — Score C, bien

Mise en place d'un partenariat solidaire avec les Joyeux recycleurs qui soutien l’association Ares, qui œuvre pour l’insertion de personnes en situation d’exclusion en leur offrant un travail salarié et un accompagnement social individualisé. Pour chaque Kg trié, des bénéfices sont reversés en plus à cette association. Ce sont plus de 180kg recyclés depuis avril 2022.

Mise en place d'une fontaine à eau respectueuse de l'environnement et des normes sanitaires en s'inscrivant dans une démarche d'économie circulaire. Fini les bouteilles d'eau en plastique ! De plus, LeHibou met à disposition des salariés et ceux depuis le début, de la vaisselle pour éviter l’usage unique du plastique.

Sensibilisation

Chez LeHibou de nombreux moyens sont mis à disposition pour s'informer sur les différents enjeux climatiques via des webinars sur le numérique responsable, des quizz mensuels sur les enjeux du développement durable, la réalisation de la fresque du climat ainsi que des activités organisées tous les mois lors des temps forts de la RSE !